Software para aplicar e interpretar pruebas psicométricas
Algunas características de la plataforma son:
- 15 pruebas psicométricas disponibles.
- Validación de identidad a candidatos.
- 4 tipos de reportes diferentes.
- Plataforma disponible 24/7 en PC, smartphone, tablet, etc.
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¿Por qué miles de empresas en México y Latinoamérica prefieren PsicoSmart?
Con PsicoSmart desde el primer día agilizarás tu proceso de selección.
¡Da clic en cada una de las casillas y descubre como lograrlo!
filter_1 Conoce el puesto y las competencias que requiere
Entender el puesto y sus competencias
Conocer las competencias que se requieren para desempeñar con éxito un puesto de trabajo no es sencillo incluso para algunos expertos, es por ello que PsicoSmart cuenta con un listado de 62 puestos pre cargados,
en los cuales se seleccionaron cuidadosamente que competencias genéricas se requieren para cada puesto.
Solo debes seleccionar que puesto deseas cubrir y el sistema le asignara las competencias que se deberán evaluar, podrás editar las competencias de acuerdo con tus necesidades.
Consultoría y soporte
Si surgen dudas sobre el tipo de puesto, el proceso de reclutamiento o como utilizar el sistema. No te preocupes uno de nuestros ejecutivos estará disponible para ayudarte.
Nuestro equipo de consultores y de soporte técnico se actualiza constantemente, queremos darte la mejor atención.
filter_2 Evalúa al candidato, realiza entrevistas vía online
Aplicación de pruebas psicométricas
PsicoSmart cuenta con 23 exámenes psicométricos estandarizados para el reclutamiento y selección de personal dichas pruebas miden 240 competencias mismas que podrás identificar en tus candidatos.
Identificar al mejor candidato nunca fue tan sencillo.
| Pruebas | Área que miden |
|---|---|
| TERMAN, DOMINOS, RAVEN, BARSIT |
Inteligencia |
| KOSTICK, IPV, GORDON, 16FACPER |
Personalidad y ventas |
| CLEAVER, LIFO |
Comportamiento |
| ZAVIC, ALLPORT, HONESTIVALUES |
Valores personales e intereses |
| MOSS |
Liderazgo |
| 10FIG |
Habilidades administrativas y numéricas |
| TRABEQ (Nueva prueba) |
Trabajo en equipo |
| EMOTINT (Nueva prueba) |
Inteligencia emocional |
| FLEXIADAP (Nueva prueba) |
Adaptación y manejo de cambios en el ambiente laboral |
| CONFLIRE (Nueva prueba) |
Solución de conflictos en el ambiente laboral |
| EVALUTIME (Nueva prueba) |
Administración efectiva del tiempo en el ambiente laboral |
| EFECTICO (Nueva prueba) |
Comunicación efectiva en el ambiente laboral |
| LIDERESIA (Nueva prueba) |
Liderazgo en el ambito laboral |
| SELLEVAL (Nueva prueba) |
Habilidades comerciales y de ventas |
Video entrevista a tus candidatos
Una de las partes más importantes en el proceso de reclutamiento es la de entrevistar al candidato, esto no siempre es posible por la residencia o la agenda del candidato y la del reclutador.
Con PsicoSmart podrás agilizar este proceso al agendar video entrevistas en tiempo real con tus candidatos.
