Vorecol, Work Environment Software de clima laboral que te permite medir el clima laboral y

mejorar la productividad de
los empleados
determinar fortalezas y
áreas de mejora
ahorrar tiempo, esfuerzos y
dinero en tu empresa u
organización


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Algunos beneficios del software de clima laboral

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Mejora la productividad

La implementación de evaluaciones de clima laboral le permitirá al personal de recursos humanos, reconocer áreas específicas para mejorar y diseñar planes de acción. Esto contribuirá a un ambiente de trabajo positivo y permitirá que tus colaboradores se sientan valorados.




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Identifica áreas de mejora

Al aplicar evaluaciones de clima organizacional, podrás detectar las fortalezas y áreas de mejora en tu empresa u organización, esto te dará un panorama amplio al momento de tomar decisiones.





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Ahorra tiempo

Evaluar el ambiente de trabajo con métodos convencionales puede resultar tedioso debido al tiempo que requieren las encuestas y la interpretación de datos. El programa se encarga de distribuir las encuestas y analizar los resultados de manera autónoma en tan solo segundos.




Características del sistema.



 filter_1 Evaluaciones a la medida / personalización de la plataforma

Evaluaciones a la medida.

Con Vorecol, Work Environment podrás configurar al 100% las evaluaciones, así como la escala de las mismas. No es necesario que seas un experto en el área, el sistema viene con configuraciones preestablecidas que te permitirán comenzar las evaluaciones de medición de clima laboral desde el primer día.

Además, si tienes preguntas sobre el sistema o la metodología, siempre podrás contactar a un consultor a través del chat dispuesto para asistirte.

Personalización

También tienes la opción de agregar el logo de tu empresa, modificar el texto del correo que recibirán tus colaboradores con las credenciales del sistema, así como ajustar el texto de la página de inicio que verán antes de responder la evaluación.




filter_2 Confidencialidad

Confidencialidad

El procedimiento de evaluaciones de clima laboral garantiza total confidencialidad. Los informes no revelarán los nombres de los evaluados ni sus respuestas. No obstante, podrás clasificar los resultados según departamento, edad, antigüedad, entre otros.

Nota: En caso de que la segmentación incluya a tres personas o menos, no se hará dicha segmentación por cuestiones de confidencialidad, para evitar posibles inferencias sobre quién respondió.

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 filter_3 Cuestionarios

Cuestionarios

El sistema viene con un cuestionario preconfigurado que evalúa 90 ítems en 14 factores organizacionales, listo para ser usado desde el primer día. Este cuestionario ha sido diseñado para ser aplicable independientemente del sector en el que opera tu empresa.

Te recordamos que si lo deseas podrás modificar el cuestionario con factores organizacionales e ítems específicos de tu organización.




filter_4Resultados / Reporteo

Resultados / Reporteo

Tendrás acceso a los resultados generales de la empresa o segmentados, siempre que así lo hayas definido al iniciar la encuesta. Algunos tipos de segmentación pueden ser por:

  1. Departamento.
  2. Edad.
  3. Antigüedad.
  4. Etc.

También tendrás la posibilidad de comparar periodos, lo que te permitirá observar la evolución de tu empresa a lo largo del tiempo. Todos los reportes se pueden exportar a Word, Excel y PDF



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